7 Indikatorer en bully är öppen för förändring

Vi har alla hört talesättet "en leopard ändrar inte hans fläckar." Detta citat innebär att om ett barn är en mobbning, kommer han eller hon alltid att vara en mobbning. Men det är inte alltid fallet, särskilt med barn som fortfarande växer och lär sig. Många gånger med korrekt coaching och tidigt ingripande får de bullies de färdigheter som behövs för att göra bättre val.

Om du har jobbat med en mobbning för att göra bättre val och bättre behandla andra studenter, kanske du undrar hur man ska berätta om ditt arbete påverkar. Här är sju indikatorer att en mobbning är öppen för förändring.

Bully No Longer Minimerar Problemet

Sällan tar en mobbare omedelbart ansvar för sina handlingar. Istället försöker han eller hon ofta att minimera sina handlingar. Målet är att sänka mobbningens betydelse och minska de konsekvenser det har för offret. Om du är en lärare, en skoladministratör eller en rådgivare, måste du kunna känna igen minimeringstekniker. När en mobbning slutar använda dessa tekniker kan han eller hon vara öppen för förändring.

Bully rationaliserar inte om hans eller hennes val

När en mobbning har kunnat äga sina val utan rationalisering eller rättfärdigande är detta ett riktigt steg mot förändring. Bully borde kunna formulera vilka val han eller hon gjorde utan att komma fram till förklaringar om varför dessa val är meningsfulla. Om detta händer så vet du att du gör framsteg.

Bully ger inte ursäkter för hans eller hennes beteende.

Det är inte ovanligt att mobbarna försöker presentera sig som offer och försöker därför ursäkta deras beteende. Var beredd på berättelser om ett hårt hemliv, skilda föräldrar eller missbruk hemma. Medan alla dessa saker är verkligen katastrofala när en tonåring måste hantera dem, ursäkta de fortfarande inte beteendet. Bullyen måste äga sina val. Hans hemliga hemliv ger honom inte tillåtelse att behandla andra dåligt. Var noga med att visa empati för vad han eller hon upplever samtidigt som han eller hon är ansvarig.

Bullyen visar viss rädsla för hans eller hennes beslut

När en bully verkligen känner sorg över smärtan som han eller hon orsakade andra, kommer du att veta att du har en inverkan. När allt kommer omkring, om mobbaren känner igen den effekt hans eller hennes handlingar hade på en annan person, fungerar dina insatser. Han eller hon gör verkliga framsteg när han eller hon kan känna ånger.

Bully sätter inte ut problemet

När en mobbning kan diskutera mobbningshändelsen utan att böja, kommer du att veta att han eller hon är nära att byta. Inte längre kommer han eller hon att sideställa problemet, utan istället kunna diskutera det öppet och ärligt medan han tar ansvar för sina handlingar och val.

Bully No Longer försöker skifta skulden

Nästan alla mobbningar försöker skylla någon annan för sina val. Typiskt engagerar de sig i offrets skyller och försöker övertyga dig om att offret provocerade dem eller förtjänar behandlingen på något sätt. De kan också peka på brister i offret och indikera att om de var annorlunda på något sätt skulle mobbningen aldrig ha hänt.

Bully är empatisk mot andra

Detta är kanske den största indikatorn på förändring i en mobbning. Om du märker att mobbningen nu kan empati och verkligen förstår inte bara hur offret kan känna men hur andra i liknande situationer kan känna, så kommer du att veta att du har gjort reella framsteg. När som helst någon kan artikulera och verkligen förstå hur andra kan känna, då kommer du att veta att dina mobbningsåtgärder påverkar.